23.04.2019 – Procedure selettive per l’assunzione di personale – procedura conclusa


Biella 23/04/2019

A.T.A.P. – Azienda Trasporti Pubblici Automobilistici delle Province di Biella e Vercelli S.p.A.

Selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

A.   n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230);

B.   n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205);

C.   n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

 

Si comunica che, essendosi concluse da parte delle commissioni esaminatrici le selezioni in oggetto, il Consiglio di Amministrazione di ATAP SpA, nella seduta del 19/04/2019, ne ha sancito gli esiti deliberando le sotto riportate graduatorie dei candidati idonei all’assunzione.

 

  1. n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230):

 Nessun candidato in graduatoria

 _____________________________________________________

  1. n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205):

GRADUATORIA FINALE

BERRONE GIANLUIGI: valutazione complessiva 57,31 punti

 _____________________________________________________

  1. n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175):

 GRADUATORIA FINALE

PALUAN FABRIZIO: valutazione complessiva 56,85 punti

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I candidati non inseriti nelle graduatorie finali sono stati esclusi dalla selezione per mancato superamento delle prove d’esame (prova scritta o prova orale).

Il Direttore Generale

Ing. S. Bertella


Biella 09/04/2019

A.T.A.P. – Azienda Trasporti Pubblici Automobilistici delle Province di Biella e Vercelli S.p.A.

Selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

A.   n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230);

B.   n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205)

C.   n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

Si rendono noti gli esiti delle prove scritte svolte in data 16/03/2019 relative alle selezioni di personale in oggetto.

A.   n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230);

Nessun candidato ammesso alla prova orale

B.   n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205);

Candidati ammessi alla prova orale:

  • BERRONE GIANLUIGI

C.   n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

Candidati ammessi alla prova orale:

  • PALUAN FABRIZIO
  • TRANCUCCIO ROSSELLA

I candidati ammessi riceveranno formale convocazione per lo svolgimento della prova orale.

Il Presidente della Commissione d’esame


Biella 11/03/2019 – Prove scritte per candidati selezione

OGGETTO: Selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

A.   n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230)

B.   n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205)

C.   n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

Si informano i candidati ammessi a sostenere le prove d’esame nell’ambito delle selezioni in oggetto che la prova scritta, programmata per il giorno 16/03/2019 con inizio alle ore 8:45, si svolgerà  presso la sede dell’istituto CNOS FAP di Vigliano Biellese (BI),  via Libertà 13.

Si ricorda la necessità di presentarsi a sostenere la prova muniti di documento di identità in corso di validità.

 

Il Direttore Generale

Presidente della Commissione Esaminatrice

Ing. Sergio Bertella

 

Biella 01/03/2019 – Pubblicazione elenchi ammessi alle selezioni – aggiornamento

Selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

A.   n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230);

B.   n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205);

C.   n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

 

Aggiornamento dell’elenco dei candidati ammessi e convocazione della prima prova d’esame.

 

Si comunica che, a seguito di revisione delle candidature pervenute, la commissione esaminatrice ha deciso di ammettere alla selezione relativa alla posizione A la candidata Storelli Elisa, esclusa in prima istanza.

Conseguentemente, gli elenchi dei candidati ammessi a sostenere le prove d’esame nell’ambito delle selezioni in oggetto sono aggiornati come segue:

 

Elenco dei candidati ammessi alla selezione relativa alla posizione A.

 

NOMINATIVO
1 CIANCI MARIAGRAZIA
2 CORREALE ENRICO
3 STORELLI ELISA

 

Elenco dei candidati ammessi alla selezione relativa alla posizione B.

 

NOMINATIVO
1 BERRONE GIANLUIGI
2 GAGLIARDI ANDREA

 

Elenco dei candidati ammessi alla selezione relativa alla posizione C.

 

NOMINATIVO
1 PALUAN FABRIZIO
2 TRANCUCCIO ROSSELLA

 

Contestualmente, si informano i candidati ammessi che la prova scritta d’esame si terrà in data 16/03/2018 con inizio alle ore 8:45, all’indirizzo che sarà comunicato quanto prima (trattasi in ogni caso di sede sita nel comune di Biella o in località immediatamente limitrofa); lo svolgimento della prova impegnerà i candidati per l’intera mattinata.

I candidati dovranno presentarsi a sostenere la prova muniti di documento di identità in corso di validità.

 


Biella 19/02/2019 – Pubblicazione elenchi ammessi alle selezioni

Selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

A.    n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230);

B.    n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205);

C.    n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

Si riportano di seguito gli elenchi dei candidati ammessi a sostenere le prove d’esame nell’ambito delle selezioni in oggetto:

 

Elenco dei candidati ammessi alla selezione relativa alla posizione A.

NOMINATIVO
1 CIANCI MARIAGRAZIA
2 CORREALE ENRICO

 

Elenco dei candidati ammessi alla selezione relativa alla posizione B.

NOMINATIVO
1 BERRONE GIANLUIGI
2 GAGLIARDI ANDREA

 

Elenco dei candidati ammessi alla selezione relativa alla posizione C.

NOMINATIVO
1 PALUAN FABRIZIO
2 TRANCUCCIO ROSSELLA

 

I candidati ammessi riceveranno comunicazione relativa alla convocazione della prima prova d’esame.


Biella 13 febbraio 2019 – SELEZIONE PERSONALE

L’A.T.A.P., Azienda Trasporti Pubblici Automobilistici delle Province di Biella e Vercelli S.p.A., indice una selezione aperta per esami, finalizzata all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato
a tempo indeterminato, di:
n. 1 Collaboratore d’Ufficio – Area professionale 3^ – Area operativa: amministrazione e servizi, con trattamento economico minimo di ingresso corrispondente al trattamento complessivo di garanzia previsto dal vigente CCNL Autoferrotranvieri per il parametro 175, da inserire nell’Ufficio Tecnico.
La selezione è riservata ai candidati in possesso dei requisiti di cui all’art. 1, comma 707, della Legge 30 dicembre 2018, n. 145. E’ previsto un periodo di prova della durata di 6 mesi.
Il bando di selezione ed il modello per la presentazione della domanda di ammissione sono disponibili sul sito www.atapspa.it, oppure presso la sede ATAP di Biella (C.so G. A. Rivetti 8/b).
Per informazioni e chiarimenti gli interessati possono rivolgersi all’ufficio del personale di A.T.A.P. S.p.A. – C.so G. A. Rivetti 8/b – 13900 Biella – Tel. 0158488411 – Fax 015401398 – e-mail:
segreteria@atapspa.it.
Le domande di ammissione devono pervenire presso la sede ATAP di Biella (C.so G.A. Rivetti 8/b – 13900 Biella) entro e non oltre le ore 16.00 del giorno 15/03/2019.

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Biella 15 gennaio 2019  –  Proroga del termine per la presentazione delle domande di ammissione

L’A.T.A.P., Azienda Trasporti Pubblici Automobilistici delle Province di Biella e Vercelli S.p.A., rende noto che nell’ambito delle selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230);

n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205);

n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175).

il termine per la presentazione delle domande di ammissione, originariamente fissato alle ore 16:00 del 11/01/2019, è prorogato alle ore 16:00 del 25/01/2019.

I bandi di selezione ed il modello per la presentazione della domanda di ammissione sono disponibili sul sito www.atapspa.it, oppure presso la sede ATAP di Biella (C.so G. A. Rivetti 8/b).

Per informazioni e chiarimenti gli interessati possono rivolgersi all’ufficio del personale di A.T.A.P. S.p.A. – C.so G. A. Rivetti 8/b – 13900 Biella – Tel. 0158488411 – Fax 015401398 – e-mail: segreteria@atapspa.it.

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Biella 19 novembre 2018 – SELEZIONE PERSONALE

L’A.T.A.P., Azienda Trasporti Pubblici Automobilistici delle Province di Biella e Vercelli S.p.A., indice selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

A)    n. 1 Capo unità organizzativa amm./tecnica da inserire nell’Ufficio del Personale con mansione di Responsabile (CCNL Autoferrotranvieri parametro 230); (clicca qui per scaricare l’avviso integrale)

 B)    n. 1 Coordinatore d’Ufficio da inserire nell’ufficio aziendale preposto alla gestione tecnico-amministrativa dei sistemi tecnologici e delle prassi di distribuzione, vendita e contabilizzazione dei titoli di viaggio nonché delle procedure di notifica e riscossione delle sanzioni amministrative elevate nei confronti dell’utenza (CCNL Autoferrotranvieri parametro 205); (clicca qui per scaricare l’avviso integrale)

 C)    n. 1 Collaboratore d’Ufficio da inserire nell’ufficio Programmazione Movimento e Controllo Rete (CCNL Autoferrotranvieri parametro 175). (clicca qui per scaricare l’avviso integrale)

Per tutte le posizioni a concorso è previsto un periodo di prova della durata di 6 mesi.

I bandi di selezione ed il modello per la presentazione della domanda di ammissione sono disponibili oltre che nel presente sito internet, anche presso la sede ATAP di Biella (C.so G. A. Rivetti 8/b).

Per informazioni e chiarimenti gli interessati possono rivolgersi all’ufficio del personale di A.T.A.P. S.p.A. – C.so G. A. Rivetti 8/b – 13900 Biella – Tel. 0158488411 – Fax 015401398 – e-mail: segreteria@atapspa.it.

Le domande di ammissione devono pervenire presso la sede ATAP di Biella (C.so G. A. Rivetti 8/b – 13900 Biella) entro e non oltre le ore 16.00 del giorno 11/01/2019.

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