SELEZIONE PERSONALE 27/02/2023 : 1 Collaboratore d’Ufficio e 3 Operatori della Mobilità – PROCEDURA CONCLUSA

Pubblicato il : 26 May 2023

27/02/2023  SELEZIONE PERSONALE

L’A.T.A.P., Azienda Trasporti Pubblici Automobilistici delle Province di Biella e Vercelli S.p.A., indice selezioni aperte, per titoli ed esami, finalizzate all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

  1. 1 Collaboratore d’Ufficio – Area professionale 3^ – Area operativa: amministrazione e servizi, con trattamento economico minimo di ingresso corrispondente al trattamento complessivo di garanzia previsto dal vigente CCNL Autoferrotranvieri per il parametro 175, da inserire nell’Ufficio Programmazione Movimento.
  2. 3 Operatori della Mobilità – Area professionale 3^ – Area operativa: servizi ausiliari per la mobilità, con trattamento economico minimo di ingresso corrispondente al trattamento complessivo di garanzia previsto dal vigente CCNL Autoferrotranvieri per il parametro 138.

Per tutte le posizioni a concorso è previsto un periodo di prova della durata di 6 mesi.

Gli avvisi di selezione in versione integrale e i modelli per la presentazione della domanda di ammissione sono disponibili di seguito, oppure presso la sede ATAP di Biella (C.so G. A. Rivetti 8/b).

Per informazioni e chiarimenti gli interessati possono rivolgersi all’ufficio del personale di A.T.A.P. S.p.A. – C.so G. A. Rivetti 8/b – 13900 Biella – Tel. 0158488411 – Fax 015401398 – e-mail: segreteria@atapspa.it.

Le domande di ammissione devono pervenire presso la sede ATAP di Biella (C.so G. A. Rivetti 8/b – 13900 Biella) entro e non oltre le ore 16.00.00 del giorno 31/03/2023.

 

Clicca qui sotto per scaricare i documenti necessari alla partecipazione.

 

Posizione A: Ufficio Programmazione Movimento

Bando di Selezione

Domanda di ammissione

Informativa Privacy

 

Posizione B: Operatori della Mobilità

Bando di Selezione

Domanda di ammissione

Informativa Privacy

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Biella 14/04/2023 – Approvazione dell’elenco degli elenchi dei candidati ammessi/esclusi

Selezione aperta per esami, finalizzata all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

n.3  Operatori della Mobilità – Area professionale 3^ – Area operativa: servizi ausiliari per la mobilità, con trattamento economico minimo di ingresso corrispondente al trattamento complessivo di garanzia previsto dal vigente CCNL Autoferrotranvieri per il parametro 138.

Si comunica che la Commissione esaminatrice ha approvato gli elenchi dei candidati ammessi ed esclusi dalla selezione in oggetto.

Ciascuna candidato è destinatario di comunicazione e-mail personale che:

  • per i candidati ammessi riporta l’indicazione relativa alla data, orario e luogo di effettuazione della prima prova d’esame (indicata anche di seguito);
  • per i candidati esclusi riporta i motivi dell’esclusione.

Si invitano pertanto i candidati a consultare la propria casella di posta elettronica.

Per i candidati ammessi la prova scritta d’esame si terrà:

Giovedì 20 aprile 2023 con inizio alle ore 9:00

presso:

Città Studi,

presso la Palazzina Universitaria                                                               

Corso Giuseppe Pella, 2/b

13900 Biella BI

 

Il calendario per lo svolgimento della prova pratica e della prova orale verrà definito ad esito della prova scritta.

Si ricorda la necessità di presentarsi a sostenere le prove muniti di documento di identità in corso di validità.

Si ricorda altresì che il candidato che non si presenti alle prove d’esame nel giorno, nell’orario e luogo comunicati si considera rinunciatario e viene automaticamente escluso dalla selezione.

 

Il Direttore Generale

Presidente della Commissione Esaminatrice

Ing. Sergio Bertella

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Biella 14/04/2023 – Approvazione dell’elenco degli elenchi dei candidati ammessi/esclusi

Selezione aperta per titoli ed esami, finalizzata all’assunzione, con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, di:

  1. 1 Collaboratore d’Ufficio – Area professionale 3^ – Area operativa: amministrazione e servizi, con trattamento economico minimo di ingresso corrispondente al trattamento complessivo di garanzia previsto dal vigente CCNL Autoferrotranvieri per il parametro 175, da inserire nell’Ufficio Programmazione Movimento.

 

Si comunica che la Commissione esaminatrice, esaminate le candidature alla selezione in oggetto, ha riscontrato l’assenza di candidature valide ed ha, pertanto, chiuso la procedura di selezione senza esito.

Ciascuna candidato è destinatario di comunicazione e-mail personale che riporta i motivi dell’esclusione.

 

Il Direttore Generale

Presidente della Commissione Esaminatrice

Ing. Sergio Bertella



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